Werken met teams op afstand
Remote werken nam al toe voor de pandemie. Vooral cloudbedrijven werkten al met teams die niet op een kantoor in dezelfde tijdzone zaten. Ze bevonden zich soms zelfs in verschillende tijdzones en ontmoetten elkaar gewoon online. Tijdens de lockdowns werden veel bedrijven gedwongen om diezelfde strategie te implementeren. Mensen gingen thuis werken en de zaken gingen gewoon door.
Voordelen voor werknemers
Medewerkers ontdekten al snel dat thuiswerken verschillende voordelen opleverden. Ze konden flexibeler met hun werktijden omgaan, meer tijd met hun gezin doorbrengen (al werd dit tijdens de pandemie als minder positief ervaren toen gezinnen gedwongen samen thuis zaten) en waren minder tijd kwijt aan woon-werkverkeer. En bedrijven ontdekten dat thuiswerken niet half zo erg was als verwacht.